Del total abonado por las empresas durante el pasado año, 146,7 millones de euros correspondieron a despidos por sentencia, cifra un 91,5% superior a la registrada en el primer trimestre de 2009. En el caso de los despidos por conciliación, se registró un descenso interanual del 5,2%. 
Las indemnizaciones por despido costaron 226,2 millones de euros a las empresas en el primer trimestre de 2010, un 40,9% más que un año antes, y repuntaron un 63,4% respecto al cierre de 2009, según datos del Ministerio de Trabajo.
El resto de conflictos individuales se saldaron con 133,5 millones de euros reconocidos a los trabajadores, un 132,5% más que hasta marzo de 2009. De todos ellos, 103,1 millones correspondieron a conflictos individuales por sentencia (+126%), mientras que 30,4 millones fueron para conflictos por conciliación (+157,6%).
Por su parte, las indemnizaciones recibidas por los empleados por conflictos colectivos alcanzaron los 3,5 millones de euros entre enero y marzo de 2010, más de 140 veces más que un año antes, cuando el coste fue de algo más de 24.000 euros.
La suma reconocida por asuntos judiciales relacionados con la Seguridad Social, como afiliación, cotización, prestaciones, accidentes de trabajo o enfermedades laborales, se situó en seis millones de euros, un 106% más que el año anterior.
En concreto, 5,9 millones correspondieron a asuntos judiciales por sentencia (+111,7%) y 95.700 euros a asuntos judiciales por conciliación (+22,8%).
