No es la primera vez que hablamos de Twitter como una fuente para encontrar trabajo, pero si la primera que encontramos un caso curioso donde sólo se aceptan 140 caracteres como curriculum.
La idea ha sido obra del editor jefe de grupo mediático Essex Chronicle quien ha decidido recibir curriculum sólo vía Twitter. Geere asegura que está cansado de recibir candidatos que «se han quedado dormidas durante las clases de introducción a la escritura» por lo que ha pensado que 140 caracteres son más que suficientes para encontrar al trabajador perfecto.
De esta forma, los interesados en las 2 vacantes que ofrece este periódico inglés pueden agudizar su ingenio y escribir un mensaje en Twitter a @alangeere. El resto de candidaturas se pueden ir siguiendo por Twitter.
