Dirigido a responsables de comunicación y de recursos humanos de las empresas, el curso tiene una duración de 30 horas que se impartirán a lo largo de un mes, y cuenta con la presencia de expertos reconocidos en comunicación y web 2.0. 
Aprender a integrar todas las posibilidades que ofrece Internet dentro del Plan de Comunicación de una empresa es el principal objetivo de «Plan de Comunicación Digital» un curso on-line que todos los interesados podrán seguir a partir del próximo 8 de junio.
Los principales objetivos de «Plan de Comunicación Digital» van más allá de integrar la web 2.0 en la empresa. Se trata además de aprender a diseñar un portal para el empleado, entender una nueva forma de interaccionar con nuestros clientes o mejorar la fidelización de los mismos gracias a las nuevas tecnologías. Además, se trata de…
- Conocer e integrar todas las posibilidades que ofrece Internet dentro del Plan de Comunicación en la Empresa.
- Aprovechar las ventajas que ofrecen las redes sociales para atraer y seleccionar Talento en las empresas: “Employer Branding”
- Aplicar los conceptos principales del entorno Web 2.0 en beneficio de su empresa.
- Saber cómo elaborar un plan de comunicación 2.0 adaptado al nuevo entorno social que permiten las nuevas tecnologías y a los medios de comunicación.
- Desarrollar un blog corporativo externo / interno dentro de los diferentes ámbitos de comunicación empresarial con sus públicos.
- Conocer las ventajas de implementar el Portal del Empleado como herramienta de Comunicación interna.
- Conocer la evolución de la intranet tradicional a la B2E como una nueva forma de entender y plantear la comunicación interna.
