Centenares de personas se han dado cita en la Peña Flamenca de Punta Umbría (Huelva) para intentar ser uno de los seleccionados para trabajar en Dubai, capital de los Emiratos Árabes Unidos, por 600 euros al día con una jornada laboral de 12 horas y un descanso de una hora y media para el almuerzo.
Así lo aseguró ayer uno de los aspirantes, quien explicó que una vez pasados los test psicotécnicos, la plantilla está a la espera que la empresa se ponga en contacto con los candidatos seleccionados.
la iniciativa ha sido puesta en marcha por «un empresario de la localidad» que realiza trabajos en Dubai y detalló que las labores que desarrollarían los seleccionados consistirían en la colocación de cristales.
Los únicos requisitos para presentarse a estos puestos de trabajo son medir 1,75 metros y pesar como máximo 90 kilos, pero no les han pedido cualificación específica.
Los elegidos trabajarían seis días a la semana y el contrato se firmaría en Dubai, por lo que los que se desplazaran finalmente a la ciudad tendrían un periodo de prueba de 15 días y después un contrato de tres meses, que se podría renovar.
«Además después de trabajar dos meses allí, te dan una semana de permiso en España con los gastos del viaje pagados», indicó este mismo candidato, que se mostró «ilusionado» con una oferta «tan buena».
Según informó en su edición de este martes el diario ‘El Mundo Huelva Noticias’ «alrededor de 500 vecinos de Punta Umbría tomaron ayer a empujones la Peña Flamenca de la localidad para optar a 2.000 puestos de albañil en Dubai el próximo mes de junio».
La iniciativa ha sido puesta en marcha por «un empresario de la localidad» que realiza trabajos habituales en Dubai. Las labores que desarrollarían los seleccionados consistirían en la colocación de cristales.
Los únicos requisitos para presentarse a estos puestos de trabajo son medir 1,75 metros y pesar como máximo 90 kilos, pero no les han pedido cualificación específica.
Los elegidos trabajarían seis días a la semana y el contrato se firmaría en Dubai, por lo que los que se desplazaran finalmente a la ciudad tendrían un periodo de prueba de 15 días y después un contrato de tres meses, que se podría renovar.
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