Los departamentos de RRHH de las compañías siempre han tenido como objetivo gestionar de manera adecuada todos los activos de esa área en la empresa, así como medirlos y desarrollarlos …
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Con el objetivo de facilitar la labor al personal de recursos humanos ha surgido Tramitapp. La gestión de bajas médicas, la elaboración de las nóminas o la solicitud de vacaciones …
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Puede que muchos no conozcan a Daniel Milton Rooney, pero marcó todo un hito a la hora de dirigir empresas. Nacido en Pensilvania en 1932, su mayor logro profesional fue …
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En la estela de años anteriores, 2018 va a ser un año en el que las compañías no van a tener precisamente sencillo captar y retener el talento más cualificado. …
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Hemos empezado el año y las empresas se afanan ya por fichar talento para alcanzar sus objetivos estratégicos para este ejercicio. Los perfiles más atractivos para las compañías son los …
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La transformación digital no sólo está relacionada con el incremento de la productividad o la competitividad de la empresa. También y de forma especial, en cómo se organizan y gestionan …
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El reporte anual ‘The Business of Fashion’ deja a España en buen lugar, con dos empresas de nuestro país entre las mejor consideradas para trabajar en la industria de la …
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¿Razón? ¡Aquí! Un informe realizado por la escuela de negocios EAE con la Asociación Española de Directores de RRHH, la CEOE y la fundación Human Age Institute así lo señalan: …
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Así lo apunta un estudio publicado por Asempleo, la patronal de las empresas de trabajo temporal y agencias de empleo. Teniendo en cuenta de quiénes proceden estos datos habrá que …
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Avanza la economía, cambia la dinámica de la sociedad, el comportamiento del consumidor y, por supuesto, el capital humano. Para empresas que actúan en un paradigma económico y político totalmente …
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A tenor del 2º Estudio de Competencias Digitales en la Empresa Española de ICEMD, la respuesta a tal cuestión eso un NO rotundo. Sobre el papel las grandes compañías y …
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Al menos así lo considera la Organización Internacional del Trabajo (OIT), que ha reconocido a Mercadona por su apuesta por el empleo estable y de calidad en el estudio ‘El …
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ESADE ha lanzado por primera vez los resultados de una encuesta que quiere palpar el sentir que tienen las mujeres dentro de las compañías en relación a la igualdad de …
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Atraer el mejor talento debería de ser una de las máximas de cualquier empresa. ¿Quién no quiere contar con los mejores para crecer y superar a la competencia? Y sin …
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Softland, empresa especializada en el desarrollo de soluciones de gestión y recursos humanos, acaba de anunciar el lanzamiento de su solución Softland Capital Humano, un software de gestión integral del talento que …
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LinkedIn ha dado otro paso significativo en su misión de convertirse en la mayor red social profesional del mundo tras la compra de Careerify. La red social adquiere una startup …
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¿Cómo va a evolucionar la gestión del talento en las empresas? ¿Qué tendencias se van a acabar imponiendo en el área de recursos humanos? ¿Y cómo va a afectar a …
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Si tuviésemos que pedir consejo a alguien sobre cómo escribir un gran curriculum, seguramente que Laszlo Bock, director de recursos humanos de Google, sería una buena persona a la que …
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¿Y si los recursos humanos en lugar de centrarse en “recursos”, se centrasen en las personas? ¿Qué ocurriría si en vez de preocuparse por cómo pueden costar menos a la …
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“Existe algo mucho más escaso, fino y raro que el talento. Es el talento de reconocer a los talentosos”. Encontrar estas personas de las que habla Albert Hubbard no es fácil, pero …
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¿Cómo está cambiando la tecnología la gestión de recursos humanos en las empresas? Para Meta4, una de las grandes firmas de software en este terreno, existen cinco claras tendencias que …
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LinkedIn ha pasado en poco tiempo de ser una red social exclusivamente profesional, a convertirse en una red social que se pone a disposición de las empresas. Es decir, que …
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