El Covid-19 ha modificado por completo el mundo a causa de las nuevas necesidades sanitarias y ha traído consigo la digitalización forzada de todos los sectores. El tejido empresarial y …
Leer másTemas Publicaciones: recursos humanos
Factorial triplica sus ventas ante la reactivación de la demanda de digitalización
Factorial, empresa de software y servicios especializada en solucionar los problemas de Recursos Humanos de las pymes, ha visto un intenso incremento de su actividad, desde el inicio de la pandemia, …
Leer másIdeas para que las empresas españolas inicien la recuperación en 2021
Las compañías están paulatinamente adaptando sus métodos de trabajo y rutinas a la denominada ‘nueva normalidad’, en la que la convivencia con el coronavirus es una realidad. De hecho, según …
Leer másPayFit apuesta por la digitalización y la simplificación de todos los trámites en los departamentos de Recursos Humanos
PayFit es una startup que ha digitalizado la gestión de los recursos humanos con el desarrollo de una herramienta fácil e intuitiva que simplifica a las pymes todos los trámites …
Leer másNace el concepto del «trabajo líquido» en el ámbito de los Recursos Humanos
La revolución del mercado de trabajo ha traído el denominado «trabajo líquido”, una tendencia en el ámbito de los RRHH que la pandemia ha hecho resurgir y crecer y que, …
Leer másReforzar el compromiso de los empleados con la empresa, principal objetivo de Recursos Humanos
El COVID-19 ha cambiado la experiencia del empleado, generalizando el teletrabajo en un gran número de empresas. Es esencial proporcionar a los empleados una serie de herramientas digitales para garantizar la …
Leer másLa cuarentena dispara un 62% el uso de las videoentrevistas
El director de la consultora Walters People en España, Alexandre Coffin, ha indicado que han observado «un incremento del 62% en la demanda de videoentrevistas en estas últimas semanas en …
Leer másCómo ha cambiado el entorno laboral desde el año 2000
Estamos a punto de finalizar una nueva década y, como no podía ser de otra forma, toca echar la vista atrás en el tiempo, concretamente, en el área de Recursos …
Leer másLa gran mayoría de las empresas emplea las redes sociales para atraer y captar talento
Las redes sociales juegan un papel muy importante en las empresas a la hora de seleccionar nuevo talento. Según los datos del Barómetro sobre la Digitalización de la Gestión del …
Leer másLas tendencias en Recursos Humanos este año evidencian una desaceleración
La consultora de búsqueda y selección especializada, Robert Walters, indica que la evolución del mercado de Recursos Humanos este año da una idea de la desaceleración que está comenzando, a …
Leer másTres tendencias de recursos humanos que tu empresa debe tener en cuenta para lo que queda de 2019
En un contexto en el que las tecnologías, la globalización y la demografía están alterando profundamente el mundo del trabajo, las prácticas de recursos humanos están destinadas a evolucionar constantemente. …
Leer másEl Talent Summit dará cita a las mejores startups tecnológicas centradas en la gestión y el desarrollo del talento
Es el mayor evento anual de referencia para los departamentos de recursos humanos en gestión y desarrollo del talento. En el Talent Summit se darán cita las mejores startups tecnológicas relacionadas …
Leer másRR.HH.: Cómo crear la descripción de trabajo perfecta
Una descripción de trabajo efectiva es el primer paso para encontrar el talento adecuado para tu compañía. No solo te ayudará a poder explicar la posición a los candidatos, sino …
Leer másCómo puede generar valor los departamentos de Recursos Humanos
Los departamentos de RRHH de las compañías siempre han tenido como objetivo gestionar de manera adecuada todos los activos de esa área en la empresa, así como medirlos y desarrollarlos …
Leer másTramitapp facilita el trabajo a recursos humanos
Con el objetivo de facilitar la labor al personal de recursos humanos ha surgido Tramitapp. La gestión de bajas médicas, la elaboración de las nóminas o la solicitud de vacaciones …
Leer másLa regla de Rooney: por qué deberías implantarla en tu empresa
Puede que muchos no conozcan a Daniel Milton Rooney, pero marcó todo un hito a la hora de dirigir empresas. Nacido en Pensilvania en 1932, su mayor logro profesional fue …
Leer másAsí va a cambiar la «caza de talento» en 2018: prepárate para el cambio
En la estela de años anteriores, 2018 va a ser un año en el que las compañías no van a tener precisamente sencillo captar y retener el talento más cualificado. …
Leer másLos perfiles tecnológicos, los más deseados de 2018
Hemos empezado el año y las empresas se afanan ya por fichar talento para alcanzar sus objetivos estratégicos para este ejercicio. Los perfiles más atractivos para las compañías son los …
Leer másDiez tendencias que triunfan para gestionar el talento en 2018
La transformación digital no sólo está relacionada con el incremento de la productividad o la competitividad de la empresa. También y de forma especial, en cómo se organizan y gestionan …
Leer másLoewe y Zara, dos ‘españolas’ entre las mejores firmas de moda para trabajar
El reporte anual ‘The Business of Fashion’ deja a España en buen lugar, con dos empresas de nuestro país entre las mejor consideradas para trabajar en la industria de la …
Leer másSe buscan expertos en Big Data, I+D e ingenieros informáticos
¿Razón? ¡Aquí! Un informe realizado por la escuela de negocios EAE con la Asociación Española de Directores de RRHH, la CEOE y la fundación Human Age Institute así lo señalan: …
Leer másEl 70% de los profesionales menores de 25 años está sobrecualificado
Así lo apunta un estudio publicado por Asempleo, la patronal de las empresas de trabajo temporal y agencias de empleo. Teniendo en cuenta de quiénes proceden estos datos habrá que …
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